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Adquisición de Vivienda Nueva y Usada

Beneficio exclusivo para empleados de empresas que perciban sus haberes a través de  convenio de pago de haberes con Banco Hipotecario S.A.

Financia hasta un 70% del valor de la vivienda que siempre quisiste tener. Benefíciate con nuestros préstamos en pesos en tasa fija con sistema de amortización francés. 
 

Tasas y Plazos Requisitos Documentación Formas de Pago Cómo Solicitarlo

Tasa Fija
Plazo 10 años
TNA 15,00%
CFT 20,64%

Las condiciones preferenciales de la Línea Plan Sueldo resultan aplicables para los empleados de empresas que hayan suscripto convenio con Banco Hipotecario S.A., a efectos de acreditar  los haberes del deudor en una cuenta sueldo abierta en Banco Hipotecario S.A.
Las empresas comprendidas son aquellas con un mínimo de cincuenta empleados con acreditación de haberes en cuenta sueldo en Banco Hipotecario S.A. 

Exclusivamente para créditos con destino adquisición de vivienda única destino familiar y de ocupación permanente. Financia hasta el 70%* del valor de la propiedad a adquirir. Plazos de reembolso: 10 años. Para un crédito de $150.000, T.N.A. fija: 15.00% (T.E.A.: 16.08%), CFT (20.64%).

El Costo Financiero Total efectivo indicado para destino compra de vivienda incluye intereses, comisión de administración, IVA s/comisión de administración, seguro de vida, seguro de incendio, IVA s/seguro de incendio e impuestos internos s/seguro de incendio.

Aprobación sujeta a la evaluación por Banco Hipotecario de: (I) la aptitud crediticia de los solicitantes (conforme pautas de política crediticia y riesgo del B.C.R.A. y las generalmente aceptadas) y (II) la aptitud jurídica y económica del inmueble ofrecido en garantía.

 Consulta otras condiciones en nuestras sucursales.

Te ofrecemos más y mejores condiciones. Para que ser dueño sea más sencillo de lo que imaginaste.
¿Alguna vez pensaste que tan pocos requisitos podían brindarte tantos beneficios?
  • Edad: Desde 18 hasta 65 años.
  • Ingreso mínimo: $ 2.000 netos ( ingreso mínimo requerido considerando solamente la cuota del préstamo hipotecario) y la posibilidad de sumar ingresos con tu cónyuge, conviviente o novio.
  • Antigüedad laboral mínima: para trabajadores en relación de dependencia 1 año.
  • Compromiso Máximo: Hasta el 40% de su ingreso neto, sujeto a evaluación crediticia.
Documentación necesaria:
  • D.N.I., L.C. o L.E. de los titulares.
  • Comprobante de un servicio a nombre del titular.
  • Constancia de CUIL / CUIT.

Si tu estado civil es:

  • Casado: Libreta de Matrimonio.
  • Divorciado: Sentencia de divorcio.
  • Unido de hecho: Acta de convivencia, otorgada por un juez de paz y/o partida de nacimiento de hijos en común.
  • Separación personal: Sentencia judicial de separación.
Documentación laboral

Para trabajadores en relación de dependencia:

  • Últimos 3 recibos de sueldo (últimos 6 si presenta conceptos variables).

“La presentación de la documentación y requisitos detallados así como la respectiva solicitud de producto no implica aceptación por parte de este Banco Hipotecario S.A. La solicitud de producto se encuentra sujeta a la revisión y aprobación crediticia por parte de Banco Hipotecario S.A. Asimismo, este Banco se reserva la facultad de solicitar toda otra información y/o documentación adicional en caso de considerarlo necesario”.

Para estar al día con su obligación, el titular del crédito deberá abonar las cuotas en la fecha de vencimiento indicada en el respectivo Aviso de Vencimiento.
Las cuotas serán abonadas por medio de débito automático en cuenta sueldo abierta en BH.


Para solicitarlo
  1. Acercate a cualquiera de nuestras sucursales y comenzá a disfrutar de los beneficios que el Banco Hipotecario tiene para vos.
 
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